Découvrez nos offres et tarifs

Nous vous recommandons de choisir en fonction du volume de recrutement prévu. L'offre Starter est parfaite pour un test, l'offre Core convient aux PME avec quelques recrutements, l'offre Premium pour une activité régulière et soutenue, et l'offre Premium Plus pour un volume important de recrutement. Contactez-nous pour un conseil personnalisé.

Oui, vous pouvez passer à une offre supérieure à tout moment. La différence sera calculée au prorata de la période restante. Pour passer à une offre inférieure, le changement sera effectif à la fin de votre période d'engagement en cours.

L'intégration API permet de connecter NexTen avec votre système ATS (Applicant Tracking System) existant. Cela permet de synchroniser automatiquement les offres d'emploi, les candidatures et les statuts des candidats entre les deux plateformes, évitant ainsi les doubles saisies.

L'offre Premium Plus inclut toutes les fonctionnalités de l'offre Premium, mais permet de publier jusqu'à 10 offres actives simultanément (contre 5 pour l'offre Premium). Elle offre également une IA plus avancée, un accès prioritaire aux meilleurs talents et inclut 5 utilisateurs (contre 3 pour l'offre Premium). C'est idéal pour les entreprises ayant un volume de recrutement élevé.

L'option Pay-Per-Use vous permet de publier une offre à l'unité pour 149€. Celle-ci restera active pendant 30 jours avec un matching automatisé pour jusqu'à 10 profils. C'est une solution flexible si vous n'avez pas besoin d'un abonnement continu.